روش‌های یافتن شغل در لینکدین چگونه است؟ اکثر افراد جویای کار می‌دانند که افزودن یک عکس حرفه‌ای به پروفایل لینکدین خود بسیار مهم است. با این حال آیا می‌دانستید که عدم استفاده از تصویری واقعی از چهره خودتان ممکن است مانع از آن شود که استخدام‌کنندگان پروفایل لینکدین شما را در هنگام جست‌وجوی کارمند انتخاب کنند.
لینکدین بدون شک یکی از حرفه‌ای‌ترین شبکه‌های اجتماعی برای افراد جویای کار است. آمارها نشان می‌دهند که ۹۲٪ از افراد، برای یافتن شغلی مناسب از شبکه‌های اجتماعی استفاده می‌کنند و پلتفرم لینکدین هم بیشترین استفاده را در این میان دارد. با این حال بسیاری از کارجویان در لینکدین، اقدامات لازم و درست را انجام نمی‌دهند و تنها رزومه خود را کپی و در این پلتفرم جای‌گذاری می‌کنند و پس از آن تنها در انتظار تایید یک کارفرما می‌نشینند.
سو گرشام، یکی از مشهورترین مشاوران لینکدین می‌گوید: “برخی از کارجویان که در دهه سوم و چهارم زندگی خود قرار دارند، اغلب از جایگاه لینکدین بی‌خبر هستند و ارزش آن را در یافتن شغل نادیده می‌گیرند. همچنین نمی‌دانند که چگونه باید از این پلتفرم استفاده کرد.” او معتقد است که تنها جوانان با رسانه اجتماعی لینکدین آشنا هستند و ارزش آن را درک می‌کنند.
با تمام این تفاسیر، در این مطلب با استفاده از ۱۰ روش یافتن شغل در لینکدین، ابزارها و بیان نکاتی که ممکن است آن‌ها را ندانید، شما را یک قدم به یافتن شغل جدید و دلخواه شما نزدیک‌تر خواهم کرد.
۱. با داستان‌های عالی خود را به یادماندنی کنید
کارفرمایان و استخدام‌کنندگان مانند هر کاربر دیگری در لینکدین هستند و به قصه‌گویی از سمت شما واکنش مثبتی نشان خواهند داد. علاوه‌بر این، تحقیقات نشان می‌دهد که داستان‌ها می‌توانند در حافظه کاربران بمانند. بنابراین بیان یک یا دو داستان در نمایه لینکدین شما، می‌تواند برای کارفرما و استخدام‌کنندگان، به‌یادماندنی باشد. و هرزمان که به حرفه شما نیاز داشته باشند، اولین فردی که در ذهن آن‌ها می‌آید، شما باشید.
هر عنوان شغلی که در پروفایل خود بیان می‌کنید، نباید تنها شامل مسئولیت‌های شما باشد. سو گرشام توصیه می‌کند: “در هنگام شرح وظایف شغلی خود، داستان‌های جالبی از موفقیت‌های خود بیان کنید. مهم‌تر از آن از مشکلات و چالش‌ها بگویید و پس از آن راه‌حل‌های خود را شرح دهید. به‌خصوص که راه‌حل‌هایتان کاملا خلاقانه و دوست‌داشتنی باشد.”
به یاد داشته باشید که باید داستان شغلی خود را هرچند جذاب اما کوتاه نگه دارید. چراکه هیچ کدام از کاربران شما، چه کارفرما و چه کاربر معمولی، تمایلی به مطالعه یک داستان طولانی از حرفه و شغل قبلی شما ندارند.
۲. پروفایل خود را بر جایگاه دلخواه آینده‌تان متمرکز کنید
تحقیقات نشان می‌دهد که افراد حرفه‌ای در اواسط زندگی شغلی خود، در فکر جایگاهی هستند که پس از چندین سال فعالیت به آن دست می‌یابند. با این حال اغلب پروفایل‌های لینکدین آن‌ها تنها بر جایگاه فعلی‌شان متمرکز است و در زمان حال این افراد به‌سر می‌برد. نکته مهمی که باید بدانید آن است که:
برای یافتن شغل در لینکدین پروفایل خود را بر جایگاه دلخواه آینده‌تان متمرکز کنید
سو گرشام توصیه می‌کند: “مشاغل ایده‌آل خود را بیابید و سپس مشخصات حرفه‌ای خود را حول آن کارها بسازید. به‌عنوان مثال، اگر رسیدن به هزاران مهارت وسوسه‌انگیز است، تمرکز خود را بر فهرست مهارت‌هایی قرار دهید که مربوط به حرفه و شغلی است که خواستار آن هستید و آن‌هایی را که تنها وسوسه‌انگیز هستند، رها کنید.”
سو گرشام از تجربیات خود می‌گوید که زمانی قصد داشت مهارت مشاور فیس‌بوک بودن را هم به خود بیافزاید اما زمانی که متوجه شد برای آن کار ساخته نشده است و دیگر علاقه‌ای به انجام آن ندارد، آن را از لیست مهارت‌های آینده خود حذف کرد.
۳. پروفایل لینکدین خود را تازه نگه دارید
پروفایل لینکدین شما باید یک سند زنده از شما باشد و به‌صورت واضح نشان‌دهنده آن چیزی باشد که شما را منحصربه‌فرد و ارزش‌مند نشان می‌دهد. نه آن‌که یک رزومه آنلاین ثابت و فراموش‌شده باشد. یک راه برای زنده نگه داشتن پروفایل، آن است که به‌صورت منظم محتوای مرتبط با حوزه خود را به اشتراک بگذارید و حضور خود را در این پلتفرم به کاربران یادآوری کنید.
کاترین فیشر، کارشناس شغلی لینکدین، می‌گوید: “ارسال مطالب طولانی مانند پست‌های وبلاگ در لینکدین، یکی دیگر از راههای عالی برای جلب توجه کابران به‌خصوص کارفرمایان است.” شما می‌توانید مطالبی را به اشتراک بگذارید که علاوه‌بر کمک به حرفه خودتان، مطالبی آموزنده برای کاربران‌تان به‌حساب می‌آید. هرقدر که مطالب منتشر‌شده توسط شما از محتوای غنی‌تری برخوردار باشد، توجه بیشتری از کاربران‌تان را جلب خواهید کرد.
۴. محتوای خود را بصری کنید
سو گرشام توصیه می‌کند که در عصر اینستاگرام که بسیاری از مردم به محتوای بصری واکنش خوبی نشان می‌دهند. در صورت امکان، نمایه لینکدین خود را با محتوای بصری گیراتر کنید.
آیا در صنعت و حرفه خود، موفق به دریافت مدرک یا گواهی‌نامه شده‌اید؟ چه عالی. تصاویری از آن را در صفحه شخصی لینکدین خود منتشر کنید، نه آن‌که تنها با محتوای متنی آن را اطلاع‌رسانی کنید. همچنین اگر یک ارائه عالی داشته‌اید می‌توانید آن را در SlideShare هم منتشر کنید و آن را در پروفایل لینکدین خود اضافه کنید. همچنین اگر در یک ویدئو حضور داشته‌اید هم آن را در لینکدین خود منتشر کنید.
به‌طور کلی، کاربران در شبکه‌های اجتماعی تمایل بیشتری به محتوای بصری دارند. چه خوب است که با دانستن این علاقه و تمایل، پروفایل لینکدین خود را بیشتر در معرض‌دید قرار دهید.
۵. خود را در دسترس قرار دهید
سو گرشام می‌گوید: “یکی از رایج‌ترین اشتباهات در لینکدین، عدم مشخص کردن چگونگی ارتباط دیگران با شما از طریق ایمیل یا شماره تماس است.”
از آن‌جایی که InMails برای کاربران رایگان لینکدین ارائه نشده است و تنها افرادی که حساب پولی دارند می‌توانند از InMails استفاده کنند، مشخص کردن راههای ارتباطی با شما، چه ایمیل و چه شماره تماس، می‌تواند توجه بسیاری از کاربران را جلب و رضایت‌مندی آن‌ها را به همراه داشته باشد.
۶. با مدیران و استخدام کنندگان مستقیما صحبت کنید
باب بنتز، رئیس یک آژانس بازاریابی تلفن‌همراه و یک کاربر قدرت‌مند پلتفرم لینکدین، خاطر نشان می‌کند: “به‌واسطه صندوق‌های دریافت ایمیل و حجم بالای پیام‌ها، ارتباط با مدیران و کارفرمایان دشوار است.” او معتقد است که لینکدین یکی از بهترین پلتفرم‌ها برای افراد جویای کار است.
چراکه دیگر برای ارتباط با مدیران و کارفرمایان، نیازی به مقابله با جحم بسیاری از ایمیل یا بادیگاردها نخواهد بود. بنابراین خوب است یافتن شغل در لینکدین از طریق شبکه اجتماعی لینکدین به‌صورت مستقیم با کارفرما و مدیران مورد نظر ارتباط برقرار کنید.
باب بنتز، توصیه‌های بیشتری برای ارتباط گرفتن با مدیران ارائه می‌دهد. وی معتقد است “بهترین زمان برای ارسال پیام، آخر هفته است. چراکه اغلب مدیران در آخر هفته برنامه کاری هفته پیش‌رو را برنامه‌ریزی می‌کنند و یکی از اقدامات آن‌ها چک کردن حساب شخصی لینکدین‌شان است.”
همچنین آن‌ها تحت‌تاثیر آن قرار می‌گیرند که شما در روزهای تعطیل هم فعال هستید و برای حرفه خود تلاش می‌کنید. با این حال نکته مهمی که در برقراری ارتباط باید رعایت کنید، آن است که اولین پیام شما به‌سادگی و با صراحت معرف شما باشد و حاوی محتوای پیچیده و خسته‌کننده‌ای نباشد.
شما می‌خواهید اطلاعات خود را به مدیران یادآوری کنید و بگویید که هستید. به همین دلیل نقاط مشترک و قوت خود را در آن پیام بیان کنید. بگویید که پیش از این با چه کسانی ملاقات کردید و مراحل مصاحبه را پشت سر گذاشته‌اید، همچنین از شخصیت و حرفه‌ای بودن مصاحبه‌گرها بگویید و از آن‌ها تعریف کنید. در این پیام هدف یافتن شغل نیست، تنها باید در ذهن کارفرما ثبت شوید.
۷. لینکدین را به عنوان یک موتور جستجو در نظر بگیرید
لوری بامگارنر، مربی حرفه‌ای لینکدین، می‌گوید: “این پلتفرم به اندازه موتور جستوجو گوگل، در یافتن متخصصان، استخدام‌کنندگان، شرکت‌ها و مشاغل موثر واقع می‌شود. بنابراین باید از لینکدین برای جست‌وجوی کار در صنعت و حرفه خود استفاده کنید. به‌عنوان مثال اگر در صنعت تبلیغات فعالیت می‌کنید، می‌توانید در مورد استخدام‌کنندگان در این حرفه جستوجو کنید.”
شما می‌توانید با استفاده از صفحه “Jobs you may be interested in” در لینکدین مشاغل مورد نظر خود را جستوجو کنید.
از طرفی دیگر، استخدام‌کنندگان با استفاده از کلمات‌کلیدی به جستوجو نامزدهای احتمالی می‌پردازند. بنابراین مهم است که در بخش مهارت‌ها و تاییدات خود، از کلمات‌کلیدی مرتبط با حرفه و صنعت خود استفاده کنید تا شانس حضور در نتایج جست‌وجوی کارفرما را به‌دست آورید.
بسیاری از کاربران فکر می‌کنند که این بخش‌ها از اهمیت بالایی برخوردار نیستند. این در حالی است که نمایش نتایج جستوجو در ابتدا به کلمات‌کلیدی به‌کاررفته در قسمت مهارت‌ها و تاییدات متمرکز است. همچنین نباید به‌کار بردن کلمات‌کلیدی در تمامی قسمت‌های صفحه شخصی لینکدین را فراموش کرد. با این وجود کارفرمایان در زمان مشاهده نتایج جست‌وجوی خود، به قسمت مهارت‌ها و تاییدات شما توجه بالاتری خواهند داشت و این امر سبب افزایش بازدید از نمایه شما و ایجاد فرصت مصاحبه و استخدام خواهد شد.
لوری بامگارنر، پیشنهاد می‌کند: “در نمایه خود هم از کلمات‌کلیدی استفاده کنید. با این حال آن‌ها را کوتاه انتخاب کنید. این تاکتیک اگرچه غیرمتعارف است اما می‌تواند به استخدام‌کنندگان کمک کند تا به سرعت از حرفه و صنعت شما مطلع شوند. و همچنین در نتایج موتور جستجو، رتبه بالاتری به‌دست خواهید آورد.”
۸. هرگز نگویید که به‌دنبال فرصت‌های جدید هستید
اکثر کارشناسان معتقداند که نباید در پروفایل لینکدین خود به جست‌وجوی شغل اشاره کنید، مخصوصا اگر شاغل هستید. متخصصان بسیاری هستند که در زمان جست‌وجوی افراد جویای کار، به آن‌هایی که در پروفایل خود مستقیما اشاره کرده‌اند، اهمیتی نمی‌دهند. بامگرنر هم معتقد است “افراد حرفه‌ای از نمایه‌هایی که واژه‌ی جویای کار در آن استفاده شده است، اجتناب می‌کنند و همچنین این کار پروفایل شما را ناامیدکننده جلوه می‌دهد.”
۹. سایر رسانه های اجتماعی خود را تقویت کنید
در حالی که لینکدین برای جست‌وجوی شغل بهترین پلتفرم محسوب می‌شود اما به هیچ وجه تنها نیست. طبق نظرسنجی که توسط سایت Jobvite انجام شده است، فیس‌بوک دومین شبکه اجتماعی پربازدید در میان استخدام‌کنندگان است. در این آمار لینکدین با ۸۷٪ موثرترین پلتفرم و پس از آن فیس‌بوک با ۵۵٪ در جایگاه دوم قرار گرفته است.
تقویت لینکدین و رها کردن دیگر شبکه‌های اجتماعی ممکن است در نظر استخدام‌کنندگان تاثیر منفی بگذارد. چراکه با دیدن یک شبکه اجتماعی ضعیف از شما، ممکن است تمایل خود را به همکاری با شما از دست بدهند.
سو گرشام در مثالی می‌گوید: “زنی در ۵۰ سالگی خود در آخرین مراحل مذاکره برای پیشنهاد کار به‌عنوان مدیر مالی شرکتی بزرگ بود که یکی از مدیران آن شرکت در پروفایل فیس‌بوک آن زن پست‌هایی سیاسی با جهت‌گیری‌های افراطی مشاهده کرد و پس از آن پیشنهاد کار لغو شد.”
۱۰. یک عکس حرفه‌ای برای پروفایل خود انتخاب کنید
کارشناسان معتقداند فقدان عکس پروفایل در لینکیدن، حکم بوسه مرگ را دارد. چراکه باعث می‌شود تا مشخصات شما کمی مشکوک به نظر برسد. گرشام هم معتقد است که یک پروفایل بدون تصویر حقیقی از چهره شما، نمایه شما را ناقص جلوه می‌دهد. و این در حالی است که استخدام‌کنندگان در میان نتایج جستوجو افراد جویای کار، تنها به پروفایل‌های کامل به همراه یک تصویر حقیقی از چهره فرد اعتماد می‌کنند.
تحقیقات نشان می‌دهد که میزان بازدید پروفایل‌هایی که حاوی تصویر حقیقی از کاربرشان هستند، ۲۱٪ آمار بازدید بالاتری ارائه می‌دهند. بنابراین تصویری در پروفایل خود بارگذاری کنید که نقش شما را به‌عنوان یک فرد حرفه‌ای در صنعت به نمایش بگذارد.
به یاد داشته باشید که استفاده از تصاویری مرتبط با حرفه و صنعت شما، لزوما بهترین انتخاب نیست و موجب سلب اعتماد کاربران، به‌خصوص استخدام‌کنندگان از شما خواهد شد. بنابراین حتی اگر دامپزشک هم هستید، در پروفایل خود از عکس حیوانات استفاده نکنید.
سو گرشام همچنین هشدار می‌دهد: “هر میزان تصویر پروفایل شما زیباتر و وسوسه‌انگیز باشد، به همان میزان آمار بازدید از صفحه شخصی شما بالا می‌رود.” با این حال توجه داشته باشید که نباید از عکس‌های قدیمی که در ۱۰ سال گذشته از خود گرفته‌اید، استفاده کنید. چراکه اگر برای مصاحبه حضوری دعوت شوید، تفاوت سنی شما و تصویر پروفایل، راه دستیابی به شغل را برای شما دشوار می‌کند.
حرف آخر
روش کار با لینکدین قواعد و قوانین بسیاری دارد که بسته به کاربری افراد، می‌تواند متفاوت باشد. با این حال اگر دلیل شما، یافتن شغل در لینکدین است، باید بدانید که حرفه‌ای نشان دادن خود در کنار چند اقدام مهم، می‌تواند شما را به نتایج دلخواه‌تان برساند.
از مهم‌ترین نکاتی که باید به خاطر داشته باشید، آن است که پروفایل خود را بر آینده شغلی دلخواه‌تان متمرکز کنید. خوب است برای این کار مهارت‌های لازم برای صنعت و حرفه خود را پیدا کنید. پس از آن، شروع به یادگیری و افزودن آن مهارت‌ها به پروفایل لینکدین خود کنید. با این حال توجه کنید که یادگیری هزاران مهارت وسوسه‌انگیز است. اما این وسوسه نباید شما را از مسیر فعلی‌تان دور کند. بنابراین مهارت‌های لازم حرفه خود را پیدا و پس از آن خود را ارتقا دهید.
در کنار افزایش مهارت، خوب است پروفایلی غنی و قابل اعتماد برای خود ترتیب دهید که با استفاده از ده نکته گفته‌شده در این مطلب، به‌آسانی به پروفایلی غنی دست پیدا خواهید کرد.
