راهنمای جامع درباره تیم تولید محتوا | چگونه یک تیم محتوا حرفه‌ای تشکیل دهیم؟

تیم تولید محتوا را چطور تشکیل دهیم؟ بگذارید مقاله را با یک سؤال شروع کنیم. آیا از اهمیت تشکیل این تیم در روند رشد کسب‌وکارتان خبر دارید؟ می‌دانید یک تیم محتوای حرفه‌ای می‌تواند رونق کار شما را از این رو به آن رو کند و شما را به اهدافتان برساند؟

حتماً می‌دانید که امروزه کسب‌وکارها برای رسیدن به موفقیت به بازاریابی محتوایی روی آورده‌اند. اگر قصد دارید از این رقابت دور نمانید و اهداف خود را یکی‌یکی تیک بزنید، باید به فکر جمع‌آوری یک تیم محتوای حرفه‌ای باشید. یک تیم حرفه‌ای با یک هدف مشترک می‌تواند نجات‌دهنده باشد. آن هدف مشترک موفقیت کسب‌وکار شماست.

اما برای تشکیل یک تیم تولید محتوا ابتدا باید تعریف آن برای شما روشن شود، ساختار تیم را بشناسید و وظایف هر یک از اعضا را بدانید. اگر مایلید درباره تیم محتوا، ویژگی‌هایش، اعضای آن و وظایف هر یک از آن‌ها بیشتر بدانید، در ادامه این مقاله همراه ما باشید.

تعریف تیم تولید محتوا

یک تیم تولید محتوا مسئول ایده‌پردازی، تولید و توزیع محتوا، بهینه‌سازی آن و انجام تلاش‌های بازاریابی محتوایی شرکت شماست. فرقی نمی‌کند صاحب شرکت و برند بزرگی هستید یا کسب‌وکار کوچکی دارید؛ داشتن یک تیم محتوا، بخش مهمی از بازاریابی و موفقیت شما محسوب می‌شود.

ویژگی های تیم تولید محتوا خوب

یک تیم تولید محتوای حرفه‌ای باید متشکل از افرادی باشد که مدیریت زمان را بلدند و برنامه‌ریزی دقیق دارند. آن‌ها می‌توانند بر اساس اهداف و لحن برند شما یک استراتژی مناسب بچینند و در تولید محتوای متنی، تصویری و صوتی هم ماهر هستند.

همچنین اصول نگارشی را می‌دانند و از مهارت‌های گرافیکی برای تولید محتوای بصری چشم‌نواز برخوردارند.همچنین همچون هر تیم دیگری، پایبندی به اصول و اخلاق حرفه‌ای باید از خصوصیت‌های اعضای این گروه باشد.

وظایف تیم تولید محتوا

آگاهی از وظایف تیم محتوا، کمک می‌کند تا هر یک از اعضای تیم، نقش‌های خود را بهتر درک کند. این کار سبب افزایش هماهنگی و کارایی می‌شود. در این بخش اصلی‌ترین وظایف یک تیم تولیدکننده محتوا را بیان می‌کنیم.

تدوین استراتژی

مرحله تدوین استراتژی محتوا در واقع طرح نقشه برای مسیر تولید محتوای شماست. استراتژی باید طوری متناسب با نیازهای منحصربه‌فرد شما طراحی شود که مخاطبان، آن را ببینند و باعث رشد کسب‌وکار شما شود. برای رسیدن به این هدف به یک استراتژیست محتوا نیاز دارید.

مدیریت و برنامه‌ریزی

این وظیفه به‌طور مشخص بر عهده‌ مدیر محتواست؛ اما ممکن است در یک شرکت کوچک، رهبر گروه، مدیرعامل یا استراتژیست محتوا آن را انجام دهد. چیزی که اهمیت دارد این است که او باید از اهداف بازاریابی محتوایی شرکت و تولید موضوعات معنادار درک خوبی داشته باشد تا بتواند آن‌ها را در تقویم محتوایی سازماندهی کند.

تولید و خلق محتوا

بعد از تدوین استراتژی و برنامه‌ریزی، نوبت به خلق محتوا می‌رسد؛ محتوایی که اقتدار برند شما را حفظ و مخاطبان را دعوت به اقدام کند. محتوای شما ممکن است شامل انواع قالب‌های محتوا مانند وبلاگ سایت، ایمیل، کتاب‌های الکترونیکی، ویدیوها، اینفوگرافیک‌ها و اطلاعیه‌ها باشد. باتوجه به استراتژی شما، تیم محتوا می‌تواند شامل مجموعه‌ای از نویسندگان، کپی رایترها، عکاسان، طراحان گرافیک، تولیدکنندگان ویدیو و پادکستر باشد.

ویرایش و بررسی محتوا

در این بخش، تیم، وضوح، انسجام و سازگاری محتوا با استانداردهای کیفیت را کنترل و بررسی می‌کند. بررسی سئو و یافتن ترکیبی از کلمات کلیدی  برای بازدید بیشتر نیز در این بخش گنجانده می‌شود.

   انتشار و تبلیغ

یکی از مهم‌ترین وظایف تیم تولید محتوا، انتشار، ترویج و ارتقای محتوای تولیدشده است. معمولا سیاست‌های این کار را مدیر دیجیتال مارکتینگ تعیین می‌کند. جایگاه شغلی کارشناس شبکه‌های اجتماعی هم در این دسته قرار می‌گیرد. بعد از تولید محتوا، استراتژی انتشار و تبلیغ شما می‌تواند بر پایه‌های زیر بنا شود تا سایر امور را بر بستر آن‌ها سازماندهی کنید.

1. تبلیغات پولی

محتوا همیشه به‌طور رایگان تاثیرگذار نیست. گاهی برای دیده‌شدن و اثرگذاری مطلوب، باید هزینه کنید. پست‌های تبلیغاتی در شبکه‌های اجتماعی، تبلیغات بنری و کلیکی در وب و رپورتاژنویسی، به تخصیص بودجه نیاز دارند. مدیر دیجیتال مارکتینگ یا شخصی مستقل می‌تواند این بودجه را مدیریت کند.

2. ارتباطات درآمدزا

انتشار رپورتاژ در یک سایت پرمخاطب، تبلیغ کسب‌وکارتان توسط یک فرد مشهور در شبکه‌های اجتماعی و انواع سبک‌های دیگر تبلیغات پولی، به وجود مهارت روابط عمومی نیاز دارند. این رابطه به دیده‌شدن مطالب شما توسط طیف وسیع‌تری از مخاطبان کمک می‌کند و می‌تواند ترافیک وب‌سایت شما و در نتیجه، فروش را افزایش دهد.

3. اشتراک‌گذاری هدفمند

پاسخ‌دادن به پیام‌های شبکه‌های اجتماعی، انتشار پست‌ها، تقویت و ویرایش محتواهای قبلی، کار کارشناس یا مدیر شبکه‌های اجتماعی است. او باید تقویم محتوایی کانال‌های اجتماعی را تنظیم کند. محتواها را بنویسد و برای پاسخ‌گویی و تعامل با کاربران، استراتژی مشخصی تعیین کند.

ارزیابی و تحلیل

بعد از انتشار محتوا، ارزیابی و اندازه‌گیری آن می‌تواند نقایص موجود را آشکار کند و به بهبود استراتژی محتوا منجر شود. این مسئولیت از سری وظایف تیم تولید محتوا، می‌تواند بر عهده‌ مدیر دیجیتال مارکتینگ یا خود استراتژیست محتوا باشد.

تحلیل و ارزیابی درست، روی تمام اعضای تیم و عملکردشان تاثیر می‌گذارد. این عمل، نوع محتوای تولیدشده، تبلیغات، چگونگی کار گروهی و حتی جایگاه‌های شغلی را که به آن‌ها نیاز دارید، تغییر می‌دهد. این وظیفه مهم، آخرین محور از سری وظایف تیم محتواست و بر کل فرایند تاثیر می‌گذارد.

ساختار تیم تولید محتوا

تصور کنید که تیم تولید محتوا، یک ماشین با اجزای پیچیده و هماهنگ و در حال حرکت به سمت مقصدی مشخص است. هر قطعه این ماشین وظیفه‌ای خاص بر عهده دارد و تنها زمانی که همه اجزا به‌درستی کار کنند، ماشین قادر به عملکرد بهینه خواهد بود. عملکرد بهینه ماشین، همان هدف نهایی شرکت است. اجزای این ماشین پیچیده یا همان افراد کلیدی در تیم محتوا عبارت‌اند از:

1. استراتژیست محتوا (موتور ماشین)

اولین شخص استراتژیست محتوا یا (Content strategist) است. او مانند موتور که نیروی محرکه ماشین است، عمل می‌کند. استراتژیست محتوا امروزه یک شغل بسیار مهم در دنیا محسوب می‌شود و ۷۳٪ از سازمان‌ها استراتژیستی دارند که بر محتوای آن‌ها نظارت می‌کند. او چشم‌انداز کلی و استراتژی را ترسیم و جهت‌گیری تیم را تعیین می‌کند. از دیگر وظایف استراتژیست محتوا می‌توان به موارد زیر اشاره کرد:

• تنظیم سند استراتژی محتوای سازمان و تنظیم تقویم محتوایی
• ارتباط با مدیرعامل، مدیر داخلی و مدیر تیم بازاریابی
• نظارت بر عملکرد اعضای تیم تولید محتوا
• بررسی عملکرد رقبا
• بررسی کلمات کلیدی کسب‌وکار
• تنظیم ماموریت محتوا، بودجه‌ریزی برای محتوا، مشخص‌کردن کانال‌های توزیع
• ارزیابی شاخص‌های اندازه‌گیری (KPI)، تنظیم معیارهای موفقیت و بررسی نقاط ضعف‌
• ارائه نتایج گزارشات به مدیران بالادستی

2. نویسندگان محتوا و کپی‌رایترها (چرخ‌های ماشین)

چرخ‌ها نمایانگر نویسندگان و کپی رایترها هستند. آن‌ها محتوا را به جلو می‌رانند و بدون آن‌ها، ماشین قادر به حرکت نخواهد بود. به این دلیل، باید یک نویسنده محتوای عالی و کپی‌رایتر حرفه‌ای که دارای ویژگی‌های زیر هستند را در تیم خود داشته باشید.

• آشنایی با قصه‌گویی
• نوشتن متن‌های خلاقانه و پرکشش
• آشنایی با مهارت‌های نوشتاری، قواعد نگارشی و اصول سئو
• شناخت پرسونای مخاطب و برند شما
• دانش فنی
• تطبیق‌پذیری با دیگر افراد تیم
• جذب مخاطب با لحنی ساده و مختصر

3. ویراستار (سیستم ترمز ماشین)

ویراستاران یا ویرایش‌گران مانند سیستم ترمز عمل می‌کنند؛ بدون ترمز، ماشین ممکن است به مسیرهای خطرناک برود. همان‌طور که می‌دانید رقابت در بازاریابی محتوایی زیاد است. پس، یک مشکل کوچک در محتوای شما می‌تواند شما را از چرخه رقابت دور کند. ویراستار وظیفه حذف و تصحیح اشتباهات از محتوا را بر عهده دارد. انتخاب کلمات، لحن، تصحیح نکات دستور زبان و… از وظایف ویراستار است. توجه به تمامی موارد دستور زبان، توانایی حفظ لحن و سبک ثابت باید از خصوصیات بارز ویراستار شما باشد.

4. طراحان، گروه بصری و گروه دیجیتال (بدنه ماشین)

بدنه ماشین، نمایان‌گر کار طراحان محتواست. آن‌ها با طراحی بصری جذاب، ماشین را زیبا و جذاب می‌کنند تا مخاطبان بیشتری به سمت برند جذب شوند. محتوای بصری بخشی از استراتژی محتواست. یک گرافیست می‌تواند به جذاب‌ترشدن محتوای شما کمک زیادی کند. به‌همین دلیل، یک تیم تولید محتوای حرفه‌ای، به یک گرافیست خلاق نیاز دارد.

گروه بصری روی تولید انواع تصاویر، ویدیوها، GIF‌ها و هر محتوای تصویری دیگری که کسب‌وکار شما به آن نیاز دارد، تمرکز می‌کند.گروه دیجیتال بر نوشتن متن‌های وبلاگ، کتاب‌های الکترونیک، متن پادکست و سایر مطالب آموزنده تمرکز می‌کند.

5. متخصصان سئو (سیستم سوخت‌رسانی ماشین)

متخصصان سئو مانند سیستم سوخت‌رسانی عمل می‌کنند. وظیفه این متخصص‌ها، بهینه‌سازی محتواست تا در دنیای دیجیتال و نتایج موتورهای جست‌وجو رتبه بالاتری کسب کنید. با استفاده از این فرصت، ترافیک ارگانیک بیشتری به سمت محتوای شما هدایت می‌شود.

البته در کسب‌وکارهای متوسط و بزرگ، تیم سئو ممکن است به‌عنوان یک واحد مستقل یا بخشی مجزا از تیم محتوا عمل کند تا با تمرکز بیشتر بر بهینه‌سازی فنی و استراتژیک، ترافیک ارگانیک بیشتری به محتوای شما هدایت کند.

6. مدیر تولید محتوا (راننده ماشین)

همان‌طور که یک راننده، ماشین را هدایت می‌کند، مدیر تیم نیز مسئول هدایت و کنترل جهت حرکت تیم است. او در موقعیت‌های مختلف، تصمیم‌های سریع و موثر می‌گیرد. مدیر تیم در مواجهه با چالش‌ها و تغییرات سریع باید تصمیمات استراتژیک اتخاذ کند تا تیم در راستای مسیر درست و هدف تعیین‌شده حرکت کند.

7. گروه روابط عمومی و متخصصان فنی (مکانیک و تعمیرکار ماشین)

در تیم تولید محتوا، افرادی، تسهیل‌کننده ارتباط تیم با مخاطبان هستند. گروه روابط عمومی و ارتباطات، مسئول تنظیم متن ایمیل‌ها، کمپین‌های پیامکی، اطلاعیه‌ها و معرفی محصولات است. متخصصان فنی، نقش کنترل صحت و درستی همه رایانه‌ها، وب‌سایت‌ها و نرم‌افزارها را بر عهده دارند. در شرکت‌های بزرگ، متخصصان فنی به‌طور معمول بخش مخصوص به خود دارند؛ اما در آژانس‌‌های کوچک‌تر، این وظیفه را یک متخصص فنی بااستعداد برعهده دارد.

مهارت‌های فنی در دنیای دیجیتال مارکتینگ بسیار ضروری هستند؛ زیرا برای انجام کارهای خود به فناوری تکیه می‌کنیم. اگر سایت شما مشکل فنی دارد، مهم نیست که کار نویسندگان محتوا چقدر خوب است؛ زیرا هیچ‌کس قادر به خواندن و دیدن محتوای شما نیست.

تیم تولید محتوای رسانه‌های اجتماعی

اگر می‌خواهید مخاطبان را درگیر نگه دارید و آن‌ها را به مشتریان وفادار تبدیل کنید، باید نگاهی ویژه به  تعامل در رسانه‌های اجتماعی داشته باشید. محتوای رسانه‌های اجتماعی، محتوایی است که در شبکه‌های اجتماعی به اشتراک گذاشته می‌شود و به افزایش آگاهی از برند کمک می‌کند.

محتوای رسانه‌های اجتماعی با دستیابی به مخاطبان گسترده‌تر، به میزان قابل توجهی دیده‌شدن برند را افزایش می‌دهد. یک محتوای جذاب، با ایجاد تعامل‌هایی چون لایک‌ها، نظرات، اشتراک‌گذاری‌ها و افزایش فالوورها باعث ایجاد تعامل و وفاداری به برند می‌شود.

تیم تولید محتوا با درک مخاطبان و قالب منحصربه‌فرد هر پلتفرم، برای تولید محتوا اقدام می‌کند. به‌عنوان مثال، محتوای اینستاگرام از نظر بصری جذاب است. توییتر مختصر و لینکدین بر بینش‌های حرفه‌ای تمرکز دارد. محتوای فیس‌‌بوک هم با ترکیب متن، تصاویر و ویدیوها با هم محتوای متنوع‌تری را شامل می‌شود.

تیم تولید محتوای اینستاگرام

رقابت در بازاریابی محتوایی سخت است. تقریبا همه کسب‌وکارها در حال تولید محتوا در اینستاگرام و وب‌سایت هستند؛ بنابراین، شما باید محتوای خود را زودتر از دیگران در اختیار مخاطبین قرار دهید. اینستاگرام، یک رسانه اجتماعی مناسب برای دست‌یابی به مخاطبان و افزایش ترافیک ارگانیک وب‌سایت، بدون صرف هزینه است. ایجاد یک تیم تولید محتوای اینستاگرام‌، یک سرمایه‌گذاری بی‌نظیر، برای بهره‌مندی از این فضای اجتماعی پرجمعیت است.

ویژگی‌های تیم تولید محتوای اینستاگرام

استراتژی محتوای اینستاگرام بر پایه تحقیقات کامل، تجزیه و تحلیل و بینش درست در این پلت‌فرم تدوین می‌شود. برای اطمینان از کارایی محتوا، در نظر داشتن موارد زیر ضروری است.

• تولید محتوای جذاب و سرگرم‌کننده برای افزایش نرخ تعامل
• استفاده موثر و مستمر از محتواهایی مانند ویدیو، استوری‌های اینستاگرام و هشتگ
• الهام از موفق‌ترین برندها
• تجزیه و تحلیل رقبا به‌صورت مستمر
• شناسایی مخاطب و علاقه‌مندی‌ او در این فضا
• حفظ اصالت و ارزش‌آفرینی

نکات طلایی برای تشکیل تیم تولید محتوا

برای اینکه سرمایه‌گذاری شما در تشکیل یک تیم تولید محتوا بهترین بازده را داشته باشد، باید استراتژی‌های متناسب در این زمینه را بدانید.

• استخدام افراد مناسب: برای داشتن یک تیم قوی، باید افراد مناسب برای نقش‌های مهم را استخدام کنید. از شبکه‌های حرفه‌ای مثل لینکدین برای پیداکردن افراد مناسب می‌توانید کمک بگیرید.
• نوشتن دقیق توضیحات شغلی: به وضوح، شایستگی‌ها و ویژگی‌های کلیدی مورد نیاز برای هر نقش را مشخص کنید.
• بررسی نمونه‌کارها: نمونه‌کارهای متقاضیان کار در تیم را بررسی کنید تا بتوانید کیفیت، سبک و ارتباط کار گذشته آن‌ها را با اهداف و استراتژی خود، ارزیابی کنید.
• برگزاری آزمون‌های عملی: برای ارزیابی مهارت‌های خاص، از تکالیفی چون، تست‌های نوشتاری و طراحی برای نویسندگان و طراحان استفاده کنید.
• انجام مصاحبه‌های دقیق: اعضای تیم را با استراتژی‌های جدید درگیر کنید تا توان ارزیابی مهارت‌ها و دانش فنی به‌طور کامل مشخص شود.
• تعریف اهداف روشن: اهداف خود را به‌روشنی برای اعضا بیان کنید؛ طوری که قابل اندازه‌گیری و دستیابی در یک زمان مشخص باشند. (مانند افزایش ترافیک وبلاگ تا 20٪ در سه ماه آینده.)
• تناسب فرهنگی: استخدام افراد متناسب با فرهنگ شرکت، برای ایجاد یک تیم تولید محتوای منسجم و با عملکرد بالا بسیار مهم است. برای اطمینان از تناسب فرهنگی، دوره‌هایی با رویکرد کار گروهی در نظر بگیرید. این‌کار باعث تقویت همکاری موثر، کاهش درگیری و بهبود بهره‌وری می‌شود.
• ایجاد کانال‌های ارتباطی شفاف: ایجاد کانال‌های ارتباطی شفاف برای اطمینان از اینکه اعضای تیم، وظایف، اهداف و انتظارات را درک می‌کنند، حیاتی است. ابزارهایی مانند Slack یا Microsoft Teams ارتباطات بلادرنگ را تسهیل می‌کنند و سوءتفاهم‌ها و تاخیرها را کاهش می‌دهند.
• حمایت از خلاقیت: به تیم خود این آزادی را بدهید که ایده‌های جدید را کشف و با قالب‌های محتوایی مختلف آزمایش کنند. کارهای نوآورانه و باکیفیت را تشخیص دهید و برای ایجاد خلاقیت و حفظ انگیزه، به آن‌ها پاداش دهید.
• پرورش یک محیط مشارکتی: افراد را به برگزاری جلسات ایده‌پردازی و همکاری گروهی تشویق کنید تا با هم‌فکری و تبادل نظر، راه‌حل‌های خلاقانه برای مشکلات پیدا کنند.
• بهبود مستمر: با ارزیابی منظم فرایند تولید محتوا، بر بهبود محتوا، نظارت مستمر داشته باشید. با تغییرات صنعت و روندهای در حال تحول، هماهنگ شوید تا موفقیت و رشد پایدار در تولید محتوا داشته باشید.
• ابزارهای مدیریت پروژه: از ابزارهای مدیریت پروژه مانند تسکولو یا Trello برای سازماندهی وظایف، تعیین مهلت برای انجام کار و ارزیابی پیشرفت استفاده کنید. این ابزارها باعث تسریع تولید محتوا و ساده‌کردن مدیریت گردش کار می‌شوند. همچنین باعث شفاف‌ترشدن وظایف و افزایش همکاری موثر بین اعضای تیم می‌شوند. در ادامه به معرفی 10 ابزار عالی برای مدیریت تیم محتوا می‌پردازیم.

ابزارهای مدیریت پروژه در تیم محتوا

مدیریت پروژه، یک مؤلفه حیاتی برای تضمین موفقیت سازمان‌هاست. مدیریت پروژه موثر، فرایندی است که طی آن نیازها شناسایی و وظایف تعیین می‌شوند؛ سپس منابع مورد نیاز، تخصیص پیدا می‌کنند. بعد از این مرحله، برای بهبود کارایی و کاهش هزینه‌ها، پیشرفت کار به‌صورت مداوم ارزیابی می‌شود. از آن‌جا که مدیریت پروژه‌ به‌صورت دستی می‌تواند چالش‌ برانگیز، وقت‌گیر و همراه با خطا باشد، نرم افزارهای مدیریت پروژه، با طیف گسترده‌ای از ویژگی‌ها و قابلیت‌ها به‌عنوان یک راه‌حل مناسب به‌شمار می‌روند.

مهم‌ترین ابزارهای مدیریت پروژه در دنیای تکنولوژی امروز

1. تسکولو (Taskulu): یک ابزار مدیریت پروژه با تمرکز بر همکاری تیمی و مدیریت وظایف
2. Trello: یک ابزار مدیریت پروژه با ترکیبی از سادگی و قدرت با قابلیت یادگیری آسان و انعطاف‌پذیری بالا
3. Notion: یک ابزار چند‌منظوره برای یادداشت‌برداری، مدیریت پروژه و ایجاد پایگاه‌ داده
4. Asana: ابزار مدیریت پروژه برای سازماندهی و پیگیری، با قابلیت ایجاد پروژه، تعیین وظایف، تاریخ‌های سررسید و نظارت بر پیشرفت با کمک نمودارها و گزارش‌ها
5. جیرا :(Jira) ابزار قدرتمند مدیریت پروژه با قابلیت‌های پیشرفته برای مدیریت باگ‌ها، وظایف و اسپرینت‌ها
6. com: پلت‌فرمی برای مدیریت پروژه و کارها، با ظاهری جذاب
7. MindMeister: ابزاری برای نقشه‌برداری ذهنی و سازماندهی ایده‌ها و پروژه‌ها به‌صورت بصری
8. Freedcamp: یک ابزار مدیریت پروژه رایگان با ویژگی‌های متنوع
9. Wrike: ابزاری با قابلیت‌های گزارش‌دهی پیشرفته و مناسب برای تیم‌های بزرگ
10. ClickUp: ابزار مدیریت پروژه با قابلیت برآورده‌کردن تمام نیازهای تیم‌ها در یک پلت‌فرم

روش‌های تشکیل تیم تولید محتوا

شما می‌توانید تیم محتوای خود را به شکل‌های گوناگون در کنار خود داشته باشید. می‌توانید آن‌ها را به‌صورت حضوری استخدام کنید، فریلنسری یا غیرحضوری با آن‌ها کار کنید یا کارتان را به یک آژانس‌ بازاریابی محتوا بسپارید.

استخدام حضوری

اعضای تیم شما می‌توانند به‌صورت حضوری و در ساعات کاری مشخص در شرکت حضور داشته باشند. در این صورت افراد تیم از نزدیک با شرکت شما آشنایی خواهند داشت. پس می‌توانند تحلیل بهتری از کسب‌وکار شما داشته باشند و این یکی از مزیت‌های این روش محسوب می‌شود.

فریلنسری

اعضای تیم تولید محتوا می‌توانند به‌صورت دورکاری در کنار شما باشند. با استفاده از این روش شما می‌توانید از استعدادهای موجود در سراسر ایران و حتی سراسر جهان نهایت استفاده را ببرید. همچنین این روش هزینه‌های مربوط به محل کار شما را نیز کاهش می‌دهد؛ هرچند مدیریت آن دشوارتر است.

برون‌سپاری به آژانس‌های مختلف

در صورتی که منابع شما برای استخدام یک تیم محتوای تمام‌وقت کافی نیستند، محتوای خود را به یک آژانس بازاریابی دیجیتال که در این امور متخصص است، برون‌سپاری کنید. شما بدون نیاز به استخدام کل کارکنان، به تمام استعدادهای بازاریابی محتوا در تیم آن‌ها دسترسی خواهید داشت. چنانچه قصد انجام این کار را داشته باشید، ما در باشگاه محتوا آماده خدمت‌رسانی به شما هستیم.

شما می‌توانید تیم تولید محتوای خود را به شکل‌های گوناگون در کنار خود داشته باشید. می‌توانید آن‌ها را به‌صورت حضوری استخدام کنید. فریلنسری یا غیرحضوری با آن‌ها کار کنید. یا به یک آژانس‌ بازاریابی محتوا برون‌سپاری کنید.

خدمات ما برای تشکیل تیم شما

اگر تا این بخش از مقاله همراه ما بوده‌اید، احتمالاً به اهمیت تیم تولید محتوا و نقش آن در موفقیت کسب‌وکارتان پی برده‌اید. اما اگر به هر دلیل امکان تشکیل چنین تیمی در مجموعه خودتان را ندارید، نگران نباشید. باشگاه محتوا اینجاست تا با خدمات حرفه‌ای تولید محتوای متنی، شما را یک گام به جلو ببرد.

ما در باشگاه محتوا با تیمی از نویسندگان و کپی‌رایترهای متخصص، آماده‌ایم تا برای وب‌سایت و شبکه‌های اجتماعی شما محتوایی خلق کنیم که نه‌تنها جذاب باشد، بلکه با رعایت اصول سئو، ترافیک ارگانیک شما را نیز افزایش دهد.

فرقی نمی‌کند هدف شما افزایش فروش، جذب مخاطب یا بهبود جایگاه سایت در موتورهای جست‌وجو باشد؛ خدمات تولید محتوای متنی ما، کاملاً متناسب با نیازهای کسب‌وکار شما طراحی شده است. حالا وقت آن رسیده که محتوای حرفه‌ای را به متخصصان بسپارید و تمرکزتان را روی رشد برندتان بگذارید. برای این کار با ما از طریق فرم صفحه خانه یا شماره تماس 09384457364 تماس بگیرید.

سخن پایانی

اگر برای موفقیت در کسب‌وکار خود به دنبال جادو هستید، تیم تولید محتوای حرفه‌ای می‌تواند به‌عنوان جادوگر عمل کند و شما را به اهدافتان برساند. اکنون که مقاله را خوانده‌اید و اعضای یک تیم تولید محتوا و وظایف هریک را می‌دانید. می‌توانید یک تیم محتوا تشکیل دهید و آینده کاری خود را تضمین کنید. هرگونه نظر، پیشنهاد و انتقادی هم در رابطه با مقاله داشتید حتما با ما در میان بگذارید.